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职业经理人已死、事业合伙人时代诞生

      毛大庆“不负传言众望”,终于离开了万科。据各方报道,毛大庆此次去向并非是之前爆出的鸿坤,而是自主创业,投入联合办公的怀抱,打造中国版的WeWork 。知名投资人徐小平、创新工厂李开复等人已经表示投资毛大庆的创业项目,特别是中关村创业大街、清华科创秦君等更将做为其重要合伙人。这一离职事件可以用触目惊心来形容。当我们在谈互联网思维时,常常有意(传统企业)或无意的忽略组织的互联网化。就像我在看到纷享销客融资五千万美元时没看懂,一个朋友的评论点醒了我:

发布: 2015-3-8 分类: 管理思维 阅读: 次 评论: 0次

再组织化回归商业本质 网络时代管理学

      我们正在迎来一个企业家主权时代。就像成功投资了小米科技的晨兴资本合伙人刘芹所说的,“你去问很多年轻人,最好的工作在90年代是加入跨国公司,今天最好的工作是创业。”这是一种社会思潮,越来越多的金头脑在加入企业家的行列,而他们所进行的管理实践,构成“种群”最丰富最充满活力的管理实践,正成为产生重大理论创新的真正“富矿”。西方学者在以一种匪夷所思的目光观察着中国。诺奖得主、《大繁荣》作者,埃德蒙·菲尔普斯在为《阿里巴巴模式》所写的序言中谈到:

发布: 2015-3-1 分类: 未分类 阅读: 次 评论: 0次

脸皮薄的和脸皮厚的

      一位日本的老板,因为把受污染的工业用米,倒卖到食用市场,东窗事发后,一根绳子上吊死了。听到这个消息,不知怎么的,感到有点不是滋味。不用说, 这位日本米老板,无论按哪一国的标准,都属于奸商,干了昧良心的黑心事,但是事发之后能够自行了断,说明此人还有脸皮。同样做这种事情,他的中国同志这些 年来,不知前赴后继地涌现了多少,可是很少听说有哪个自杀。这样的事,我们的文化学者也许会站出来说,这是因为日本是耻感文化,而中国是乐感文化。耻感文化的环境下,人们最怕的是丢脸,所以,日本人丢了脸, 要自杀。

发布: 2015-1-12 分类: 朴素观点 阅读: 次 评论: 0次
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